Motivii

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Motivii é a plataforma de feedback rápido para equipes de alto desempenho.Os funcionários informam ao gerente como estão indo através de uma atualização simples no final da semana, que gera informações em tempo real das pessoas em toda a organização.
Motivii é a plataforma de feedback rápido para equipes de alto desempenho.No final de cada semana, os funcionários apresentam seus destaques e desafios, além de suas principais prioridades para a semana seguinte.Eles também respondem a algumas perguntas anônimas sobre como estão se sentindo no trabalho.Esse processo simples ajuda os funcionários a celebrar o sucesso e gerenciar melhor a si mesmos, informando ao gerente onde podem oferecer suporte e ajudar a concentrar sua equipe.Com o tempo, esse insight semanal informa os objetivos, as análises e os recursos de feedback do Motivii.No Motivii, as organizações têm acesso a análises de pessoas em tempo real, que fornecem uma imagem rica de como os funcionários estão se saindo em seus negócios, semana a semana.Com essa visão, o RH e a gerência sênior podem melhorar a eficiência, a produtividade e o envolvimento.
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Alternativas ao Motivii para Software as a Service (SaaS)

I Done This

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Eu fiz Isso ajuda a acompanhar o seu próprio progresso, entender o que sua equipe está trabalhando e permanecer sincronizado.
Feedbeo

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Solução de feedback mais simples para as empresas.O Feedbeo ajuda a coletar feedback de seus funcionários com eficiência.
TribePulse

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O TribePulse é um sistema de gerenciamento de equipes independente do setor, com análises de envolvimento dos funcionários integradas para ajudar os gerentes a melhorar o desempenho da equipe, economizar tempo e promover um ambiente de equipe mais saudável.
StatusBot

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O StatusBot envia e-mails automáticos para sua equipe regularmente solicitando seus status.Quando um membro da equipe responde sua atualização, ela é capturada na ferramenta.
TeamBuzz

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Uma ferramenta de feedback dos funcionários em tempo real que ajuda as empresas a criar uma cultura de trabalho positiva e aumentar o desempenho das equipes..