Heartpace

Heartpace é um software moderno de gerenciamento contínuo de desempenho.Nossos clientes escolhem a Heartpace como ferramenta de gerenciamento e alinhamento estratégico da OKRs.Desenvolva conexões em visão, estratégia e objetivos para todos os funcionários em uma única plataforma.Mantenha seus funcionários focados, motivados e alinhados com ótimas conversas 1: 1 e feedback de saída.Aumentar o comprometimento, desempenho e lucratividade.Os resultados são imediatos e levam toda a empresa a uma direção positiva.

Local na rede Internet:

https://heartpace.com

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Alternativas ao Heartpace para todas as plataformas com qualquer licença

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Wrike

A solução de ponta a ponta da Wrike leva seus projetos desde a solicitação inicial até o acompanhamento do progresso do trabalho e os resultados dos relatórios.

Weekdone

A maioria das ferramentas de relatórios zen.Saiba o que está acontecendo em sua equipe.Relatórios de status semanais sem complicações que facilitam a vida de gerentes e membros da equipe.

Gratuito pessoal
Windows
Mac
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Web

Wisp Handbook

O WISP oferece aos empregadores e gerentes de RH uma solução SaaS para criar manuais móveis para funcionários para seus funcionários.

1hrms

Com uma ampla gama de recursos para pequenas, médias e grandes empresas, o 1HRMS atualizará a maneira como seu funcionário trabalha.

Charlie

Iniciar uma empresa é difícil.Deveríamos saber, estamos fazendo isso há um tempo.

Pago
Web

Evadastudio

O aplicativo da web que possui todas as ferramentas necessárias para acelerar sua empresa sob o mesmo teto.

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Software as a Service (SaaS)

Honestly

Honestamente, é fácil para as empresas coletar, analisar e agir com base nos comentários dos funcionários e dos clientes.Honestamente, ajuda a melhorar o envolvimento dos funcionários e a satisfação do cliente.

Feedbeo

Solução de feedback mais simples para as empresas.O Feedbeo ajuda a coletar feedback de seus funcionários com eficiência.

Priocta

Peakon

tomHRM

O tomHRM é um software de RH simples, intuitivo e moderado para consolidar todas as necessidades de funcionários, gerentes e departamentos de recursos humanos.